WINTOP CONSTRUCTION 永拓建设 文明标化工地细部 制作规范 STANDARD PRODUCTION 浙江永拓建设有限公司 WINTOP 注册地址 浙江省磐安县安文镇海螺街B4号 0579-84668166 运营地址 广州市番禺区南村镇文明路5号建奇大厦3F 020-28674071 ENTERPRISE WINTOP CONSTRUCTION 永拓建设 PROFILE企业简介 ■浙江永拓建设有限公司是一家以房屋建筑、地产置业、投资管理为核心业务的 新兴企业，成立于2012年2月，注册资本金5000万元.现有各种施工机械设备 100余台（套），各类专业技术人员120多人，其中中离级职称12人，一、二 级建造师18人，具备年建筑施工三十亿元的能力.业务已经拓展到浙江、广东、 江苏等省市. ■公司推崇开拓创新、稳健进取的文化理念，以“建设满意工程，构筑舒服家园” 为使命，以流程牵引达成目标的先进警理思想，建立了目标管理、绩效管控的 动态管理机制，配套工程质量管理和安全生产文明施工管理体系，将以提高工 程质量、加强安全生产为重点，以加强人才引进和科技创新为抓手，不断开拓 市场，满足用户需求，提高企业的品牌形象，完成社会责任. ■作为后发企业，公司格守“永续价值创新，远品质开拓”的核心理念，以 “倚重核心技术，注重管理创新，着重服务质量”为追求方法和工具，孜孜以 求达成“在永拓的事业舞台上都是赢家”的愿景. 公司在各级领导和朋友们的支持和帮助下，取得了快速进步，期待在未来与社 会各界真诚携手，共同谱写更加灿烂的明天. 永续价值创新远瞻品质开拓 浙江永拓建设有限公司 THE AHD WINTO ENTERPRISE MINTOP CONSTRUCTION 永拓建设 PROFILE企业理念 核心理念： 永续价值创新远瞻品质开拓 企业使命： 企业愿景： 建设满意工程 构筑舒适家园 在永拓的事业舞台上都是赢家 质量理念： 公司氛围： 管理理念： 三四五理念 第一次就做好 真诚共享和谐共赢 以人为本，科学高效 企业建设三重目标、四维度绩效管理方式、五项管理行为准则，简称“三四五”理念. 三重目标：三重企业建设目标. 企业建设三重目标： 通过科学的治理和持续的管理改进，把永拓公司建设成为倚重核心技术、 倚重核心技术注重管理创新着重服务品质 注重管理创新、着重服务品质的新型企业. 四维考绩：四个维度绩效管理. 绩效管理四个维度： 在永拓建设的企业运维中，工作的效果都将以绩效体现.衡量的尺度：团队 团队配合要有强度 工作执行要有力度 配合要有强度、工作执行要有力度、质量意识要有深度、服务意识要有高度. 质量意识要有深度 服务意识要有高度 五项准则：五项基本行事准则. 在永拓建设，员工秉承公司的行事准则，不断挑战自己的能力，迎接所面临 管理行为五准则： 的艰巨挑战，促...
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