LD/T 01.4-2022 人力资源社会保障电子印章体系 第4部分:系统接口规范.pdf

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ICS35.040 CCS L 80 LD 中华人民共和国劳动和劳动安全行业标准 LD/T 01.4—2022 人力资源社会保障电子印章体系 第4部分 系统接口规范 Human Resources and Social Security Electronic Seal System Part 4:System Interface Specification 2022-03-23发布 2022-06-01实施 中华人民共和国人力资源和社会保障部发布 LD/T01.4—2022 目 次 前言 引言 III 1范围. 2规范性引用文件1 3术语和定义 1 4缩略语..... ........1 5接口规范. .1 5.1接入接口规范. .1 5.2服务接口规范.. . . . . .2 5.3签章应用规范......... 附录A(资料性)电子印章系统接入和服务接口示例33 参考文献. 55 I LD/T01.4—2022 前言 本文件按照GB/T1.1一2020《标准化工作导则第1部分:标准化文件的结构和起草规范》的规则起 草. LD/T01一2022《人力资源社会保障电子印章体系》分为4个部分; 一一第1部分:总体技术架构 一一第2部分:印章技术规范 一一第3部分:签章技术规范 一一第4部分:系统接口规范 本文件是LD/T01一2022《人力资源社会保障电子印章体系》第4部分. 请注意本文件的某些内容可能涉及专利.本文件的发布机构不承担识别这些专利的责任. 本文件由中华人民共和国人力资源和社会保障部信息中心提出并归口. 本文件起草单位:人力资源和社会保障部信息中心、山东省人力资源和社会保障厅网信办、江苏省 人力资源和社会保障信息中心、北京信安世纪科技股份有限公司、同智伟业软件股份有限公司、江西金 格科技股份有限公司、南京壹证通信息科技有限公司. 本文件主要起草人:马丹蕾、张嵩、耿建军、唐淑静、韩晓颖、王岩、叶鹏、高永昌、李德强、周 海涛、秦玮、王珂、赵旺、张循. II ...

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